Менеджер по компенсациям и льготам/специалист по мотивации и премированию/ C&B

Уровень дохода не указан

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Присоединяйтесь к команде лидера мясной гастрономии!

"Мясной дом Бородина" — это 27 лет истории, премиальное качество и более 700 преданных делу сотрудников. Мы ищем эксперта в сфере льгот и компенсаций, который поможет нам выстроить эффективную систему мотивации, оптимизировать затраты на персонал и внедрить современные HR-аналитические инструменты.

Ваши задачи:

  • План-факторный анализ бюджета, выявление отклонений, поиск возможностей для оптимизации.
  • Контроль соблюдения расходов на персонал в рамках утверждённых бюджетов.
  • HR-аналитика и отчётность: подготовка стратегических данных для руководства, аналитика по ФОТ, численности, эффективности персонала.
  • Автоматизация HR-аналитики в 1С, оптимизация отчётности, повышение эффективности процессов.
  • Разработка и внедрение карт KPI, выстраивание системы ключевых показателей эффективности для сотрудников.
  • Формирование системы мотивации (материальной и нематериальной), разработка подходов к стимулированию сотрудников.
  • Разработка и сопровождение грейдирования, определение системы уровней должностей, анализ соответствия рынку.
  • Разработка ЛНА по системе оплаты труда, льготам и компенсациям.
  • Обзор рынка зарплат, участие в пересмотрах системы вознаграждений, формирование конкурентоспособных предложений.

✅ Наш идеальный кандидат:

  • Опыт работы в сфере компенсаций и льгот / HR-аналитики от 3 лет.
  • Глубокие знания в области КPI, грейдирования, систем мотивации.
  • Знание 1С, Excel (формулы, сводные таблицы, ВПР) — обязательно.
  • Аналитический склад ума, умение работать с большими массивами данных.
  • Опыт разработки и внедрения ЛНА по оплате труда, мотивации, KPI.
  • Знание методик грейдирования, участие в обзорах зарплат.
  • Навыки взаимодействия с финансами, HR и топ-менеджментом.

Что предлагаем мы:

Официальное трудоустройство с первого дня.
Оплачиваемый отпуск и стабильность в работе.
Корпоративный транспорт до офиса.
Обучение и развитие: тренинги, повышение квалификации, собственный учебный класс.
Спорт и ЗОЖ: компенсация занятий спортом.
Подарки на праздники для вас и вашей семьи.
Ароматный кофе и льготное питание.
Корпоративные мероприятия, зоны отдыха, массажные кресла и даже черепаха в офисе!
Сокращённый рабочий день по пятницам – у вас будет больше времени на себя и свои планы!

Если вы хотите стать частью сильной команды, где ценятся профессионализм, ответственность и стремление к лучшему — отправляйте своё резюме прямо сейчас!

Ключевые навыки

  • Бюджетирование ФОТ
  • Разработка схем премирования
  • Планирование численности персонала
  • Система мотивации персонала
  • Разработка системы мотивации
  • Разработка долгосрочной системы мотивации
  • Бюджетирование
  • Анализ рынка труда
  • Разработка и внедрение KPI
  • Разработка системы оплаты труда
  • Грейдинг
  • Оценка трудозатрат
  • Компенсации и льготы
  • 1С: Зарплата и управление персоналом
  • Разработка локальных нормативных актов
  • Оплата труда

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

деревня Бородино, Медведково, Осташковское шоссе, 59

Вакансия опубликована 24 марта 2025 в Мытищах (Московская область)

Отзывы о компании

Похожие вакансии