Сибирский филиал ПАО РОСБАНК ОО "Называевск"
Омская область, rosbank.ru
Финансовый сектор... Показать еще
Управляющий дополнительным офисом
Развитие розничного бизнеса, а также обеспечение выполнения планов по розничному бизнесу в ВСП; Персональное клиентское обслуживание; Решение кадровых вопросов; Соблюдение требований Федерального закона от 27 июля 2006 г. №152-ФЗ "О персональных данных"; Обеспечение должного соблюдения политик, правил и процедур, утвержденных в Банке, по всем вопросам в рамках своей компетенции; Участие в реализации и должное соблюдение всех составляющих постоянного контроля; Опыт публичных выступлений и переговоров.
На различных участках, на которых мне довелось работать, позволили сформировать профессиональный опыт. Искренне болею за дело, ответственно подхожу к решению любых задач. Обладаю организаторскими способностями, могу повлечь и сплотить за собой коллектив. Требовательна к себе и подчиненным. Мобильна и деятельна, всегда сконцентрирована на профессиональной деятельности. Обладаю высокой работоспособностью, настойчива, постоянно нацелена на результат. Высокая степень инициативности. Имею явную склонность и способность к аналитическому виду деятельности, способна обрабатывать значительные информационные массивы и использовать получаемые данные в текущей работе. Общительна, коммуникабельна, легко нахожу "общий язык" с разными людьми. Независима, по всем вопросам имею собственное мнение, но и прислушиваюсь к мнению других.
Искренне болею за дело, ответственно подхожу к решению любых задач.
Особое внимание уделяю постановке целей, умению работать с целями и ценностями компании.
Знаю всю работу дополнительного офиса, начиная от кассира-операциониста до управляющего. В подчинении операционно-кассовый состав.
Основными моими обязанностям является обязанности от операционного контроля, контроля кассовых документов, свода и контроля документов дня, открытия счетов ФЛ, ЮЛ, дополнительных услуг, депозитов, пластиковых карт и т.п. до организации работы по обеспечению роста клиентской базы, увеличению объема продаж, работы по снижению просроченной задолженности, организации работы по качественному формированию ЮД ФЛ и ЮЛ, принимаю участие в презентациях с клиентами.
Анализ повседневной деятельности играет не маловажную роль. Всегда стремлюсь совершенствовать деловое общение, развивать знания коммуникативных технологий и умения их применять в нужном контексте как с партнерами, так и с сотрудниками. Считаю, что от умения точно подбирать ключевых сотрудников компании и использовать в бизнесе их наиболее сильные стороны во многом зависит развитие бизнеса. На мой взгляд, чем тщательнее осуществляется поиск исполнителей на главные роли, тем точнее потом игра и больше кассовый сбор. Не мало времени уделяю эффективной организации собственного времени и времени сотрудников компании. Стремлюсь к поиску нестандартных, нетривиальных решений, с помощью которых всегда в первых рядах. Быстро обучаюсь и эффективно обучаю. Считаю, что для повышения конкурентоспособности компании в каждом сотруднике была способность проходить сквозь стену. А для того, чтобы пройти сквозь стену, надо видеть цель, верить в себя и не замечать препятствий!