Актуализация и внесение изменений в локальные нормативные акты предприятия, регламентирующие порядок организационного и штатного проектирования.

Участие в разработке внутренних локально-нормативных документов по оценке трудоемкости выполняемых работ. Оценка трудоемкости работ персонала в зависимости от направления деятельности. Участие в распределении фонда оплаты труда по мероприятиям и направлениям деятельности. Участие в определении структуры оплаты труда сотрудников в зависимости от стажа работы и квалификационного уровня. Осуществление контроля над расходованием ФОТ, за правильностью применения тарифных ставок и доплат. Осуществление учета затрат в части заработной платы и отчислений во внебюджетные фонды по источникам финансирования.

Определение численности работников по функциям управления и структурным подразделениям в соответствии с отраслевыми нормативами численности. Исследование непосредственно на рабочих местах причины отклонений фактических затрат труда от нормативных. Расчет необходимой численности и состава персонала в соответствии с утвержденными нормативами. Сбор материалов, анализ и верификация технико-экономических показателей, необходимых для разработки нормативно-методических документов для нормирования труда. Участие в тестировании и опытной эксплуатации автоматизированных форм сбора технико-экономических показателей и расчета численности работников организаций ПАО «Газпром» (по действующим в ПАО «Газпром» нормативным документам).Составление и представление корпоративной и статистической отчетности по направлениям деятельности. Участие в проведении экспертизы обоснований неустранимости вредных производственных факторов на рабочих местах с вредными условиями труда для установления компенсаций. Участие в разработке типовых структур управления и нормативов численности (сбор материалов и подготовка расчетов). Разработка (пересмотр) местных норм времени. Проведение хронометражных наблюдений, фотографий рабочего времени, анализ фактических затрат времени (выезды на газовые промыслы, в производственные цеха). Методологическое руководство, координация и контроль структурных подразделений Общества по применению профессиональных стандартов в области организации труда. Участие в разработке, актуализации и экспертизе проектов профессиональных стандартов на основе нормативно-методических документов ПАО «Газпром». Проведение тарификации видов работ, выполняемых рабочими. Профессиональные достижения: Участие в создании нормативной отраслевой базы по труду, норм обслуживания оборудования, нормативов трудоемкости и других документов по нормированию труда. Участие в разработке типовых организационных структур и нормативов численности работников (сбор материалов и подготовка расчетов нормативной численности). Участие в разработке корпоративного Перечня профессий и должностей с нормативными классами (подклассами) вредных и (или) опасных условий труда. Навыки: знание вахтового метода работы; работа с суммированным учетом рабочего времени; знание сменных режимов; работа с РКиСН; MC Excel на высоком уровне: сложные формулы, сводные таблицы; опыт работы в 1С:ЗУП.

Расчет необходимой численности в соответствии с утвержденными нормативами. Формирование бюджетов, отчетности по фонду заработной платы и численности. Сбор и анализ данных для расчета выполнения ключевых показателей эффективности сотрудников. Контроль составления графиков сменности при суммированном учете рабочего времени с целью соблюдения норм времени.

Расчет тарифных ставок и должностных окладов. Формирование статистической отчетности по труду и заработной плате.Анализ расхода фонда оплаты труда по категориям персонала и по видам оплаты труда. Организация и учет работы рабочих-повременщиков. Расчет заработной платы по сдельно-премиальной системе оплаты труда.. Обеспечение правильности начисления заработной платы, применения тарифных ставок, доплат, надбавок. Ведение автоматизированного табеля учета рабочего времени. Контроль процедуры ежемесячного премирования.

Расчет тарифных ставок и должностных окладов. Формирование статистической отчетности по труду и заработной плате. Разработка должностных инструкций работников. Организация и учет работы рабочих-повременщиков. Разработка карт фотографий рабочего времени.

Экономический, Экономика и управление на предприятии (по отраслям)

ООО "Газпром добыча Уренгой", Современные информационные технологии (организация расчетов в таблицах, сортировка данных, решение задач в среде MS EXCEL

ПАО "Газпром", Делопроизводство в ПАО «Газпром».

Авторизованный учебный центр фирмы «1С» «Универсал», Делопроизводство в кадровой службе с компьютерной подготовкой 1 С «Предприятие 8.2»

Авторизованный учебный центр фирмы «1С» «Универсал», Программа «1 С: Бухгалтерия 8.2»

ПАО "Газпром" г. Москва, Экономика труда и социально-трудовые отношения в организациях ПАО «Газпром»