Индивидуальный подход к подбору домашнего персонала. Няни, Сиделки, Уборщицы, Помошники по хозяйству и пр. Проведение интервью. Поиск подходящих вакансий и ведение заявки до полного трудоустройства сотрудника.

Продажа цифровой техники, по специальной технологии продаж. Непосредственная работа с клиентами. Работал для достижения личного результата, что способствовало планомерному росту показателей магазинов.

В подчинении 12 продавцов. Контроль за выполнением целевых планов магазина, а так же обучение персонала. Распределение рабочего графика коллектива. Выставление ежемесячного плана на магазин, а так же контроль за его выполнение. Проведение обучающих тренингов для сотрудников. За время работы создал дружный и перспективный коллектив. Целевые показатели магазина, так же продолжали увеличиваться. Регулярное перевыполнение плана по продажам

В подчинении 12 продавцов. Обучение персонала использованию техники продаж. Улучшения качества работы магазина. За первые 2 месяца работы в магазине увеличил целевые показатели в 2 раза. Проведение предварительных интервью для кандидатов в компанию.

Овладел техникой продаж на базе "Джо Верди" и успешно использовал ее при работе с клиентами, повышая свои профессиональные навыки в этой сфере. Работа за кассовым аппаратом и ведение ЖКО. Продажа услуг. 25.12.13 Объявлена благодарность за значительный вклад в организацию деятельности по улучшению качества сервиса в компании, с занесением в трудовую. Стал топовым продавцом региона.

Продажа цифровой техники, по специальной технологии продаж. Непосредственная работа с клиентами. Работа за кассовым аппаратом. Ведение журнала ЖКО. Продажа услуг. Увеличивая свои показатели в магазине, увеличился общий оборот самого магазина.

Переговоры с клиентами, заключение договоров по аренде движимого и недвижимого имущества

Работа непосредственно с клиентами. Первый опыт продаж в сфере розничной торговли. Консультация клиентов по товару. Работа с кассовым аппаратом. Ведение журнала ЖКО

Экономический, Мененджмент

Юридический, Авторское право